El proyecto OPEN avanza con paso firme en su fase inicial. Durante las últimas semanas hemos llevado a cabo 43 entrevistas con hombres y mujeres de diferentes nacionalidades, entre ellas Marruecos, Argelia, Nigeria, Malí y Túnez, además de otros países del entorno africano y mediterráneo. Este proceso de escucha y valoración nos ha permitido conocer de primera mano sus trayectorias, necesidades y motivaciones.
Tras el análisis del equipo técnico —que ha incluido la recogida de indicadores y el uso de una herramienta diseñada ad hoc para la baremación, orientación de itinerarios y aplicación de los criterios de selección— hemos seleccionado a 15 personas candidatas que cumplen los requisitos del programa y muestran una disposición sólida para iniciar el itinerario de acompañamiento. En estos días hemos contrastado con cada una de ellas su disponibilidad, expectativas y compromiso.
Una vez finalizado el proceso de selección, este 1 de junio hemos dado comienzo oficialmente al proceso de acompañamiento, formación y participación comunitaria que caracteriza a OPEN. Será el inicio de un recorrido que busca fortalecer capacidades, generar oportunidades y acompañar a cada participante en su proyecto de vida. Este momento de presentación nos ha confirmado una vez más la alta disposición por parte de las personas participantes de trabajar en sus capacidades y fortalezas de cara a irse sumergiendo poco a poco en el mundo laboral.
